成功案例 | 加拿大安省雇主擔保移民(mín)客戶喜提聯邦貼簽信-

安省作為(wèi)加拿大經濟最發達的省份，對于雇員(yuán)的需求量也是最大的。安省雇主擔保是雇主在當地無法招聘到(dào)合适的管理人才或專業(yè)人才，因此向安省經濟發展部申請聘用境外人士，海外申請者可獲得OINP省提名批文，然後可一(yī)步到(dào)位申請永居身份，以便于在當地更好的生(shēng)活、工(gōng)作。

在商業(yè)移民(mín)政策日漸嚴格的形勢下(xià),安省雇主擔保移民(mín)以其獨有的無硬性雅思分數、不限申請年(nián)齡、不限學曆、以雇主擔保資質審核為(wèi)主導的特點,受到(dào)越來越多(duō)人的關注。

下(xià)面小(xiǎo)助跟大家分享一(yī)個(gè)2月(yuè)份收到(dào)聯邦貼簽信的案例

案例中的G先生(shēng)整個(gè)移民(mín)辦理過程中，從(cóng)遞交材料到(dào)拿到(dào)移民(mín)簽證共用了27個(gè)月(yuè)，在整個(gè)申請過程中，G先生(shēng)都非常配合我們的工(gōng)作，不論是資料文件(jiàn)的準備還(hái)是錄指紋、體檢等流程，G先生(shēng)都是能(néng)夠在第一(yī)時間給反饋，并且非常高(gāo)效的完成，在此真的非常感謝G先生(shēng)對我們僑梁團隊充分的信任與支持。

案例背景：

G先生(shēng)，34歲，碩士學曆，此前是在國(guó)内一(yī)家金融公司做經理。

申請類别：

安省雇主擔保

移民(mín)意願：

G先生(shēng)選擇辦理安省雇主移民(mín)，主要是為(wèi)了孩子的教育規劃，G先生(shēng)的孩子目前正準備小(xiǎo)升初，由于國(guó)内的雙減教育政策，加劇了“内卷化”，倒逼著(zhe)家長(cháng)給孩子選擇家教服務，這樣讓孩子的學業(yè)壓力更大了。

經過多(duō)重考慮後G先生(shēng)決定申請加拿大雇主擔保移民(mín)，讓孩子前往加拿大求學并且為(wèi)孩子多(duō)配置一(yī)個(gè)身份。

評估分析：

我們僑梁團隊對G先生(shēng)背景進行評估後認為(wèi)，G先生(shēng)一(yī)家比較向往加拿大的教育與社會(huì)福利待遇，其次也打算(suàn)收到(dào)永居卡後就(jiù)讓孩子登錄加拿大學校，所以在溝通(tōng)過程中，我們就(jiù)把移民(mín)方案鎖定在安省雇主擔保移民(mín)項目。

匹配雇主

最後我們為(wèi)G先生(shēng)匹配到(dào)大多(duō)内一(yī)家金融，擔任職位1112投資經理的崗位，現在G先生(shēng)一(yī)家已收到(dào)加拿大的貼簽信，準備等孩子放(fàng)暑假後，就(jiù)登錄加拿大啦！

申請時間線：

2019年(nián)9月(yuè)——安省遞交全套材料

2020年(nián)02月(yuè)——獲安省省提名信

2020年(nián)04月(yuè)——遞交聯邦

2020年(nián)10月(yuè)——收到(dào)聯邦檔案号

2021年(nián)11月(yuè)——收到(dào)全家體檢通(tōng)

2022年(nián)02月(yuè)——收到(dào)貼簽通(tōng)知